Die Bereitschaft der Banken kleine und mittelständische Unternehmen zu finanzieren sinkt permanent; teilweise kann man sogar von Totalverweigerung sprechen. Die Gründe sind vielfältig – und häufig hausgemacht. Diese Situation wird durch die Basel-II-Bestimmungen noch wesentlich verschärft.

• Details zu Basel II

Die Erfolgreichen, die sich optimal vorbereiten, die wissen worauf es ankommt, hatten schon immer höhere Chancen, Ihren Geldbedarf über Kredite zu decken. Und dabei gelten nun einmal gewisse Grundregeln, die jeder beachten muss.
Genau hier ist der Ansatz: gestalten Sie Ihre Finanzierung so optimal, dass Ihr Kreditgeber Sie nicht mehr einfach "abblitzen" lassen kann. Nutzen Sie die richtigen Werkzeuge, um der Herausforderung Finanzierung entgegen zu treten. 

Ziel der Rating-Beratung ist es, ein möglichst positives internes Rating-Ergebnis zu erzielen durch:

• die Ermittlung von Schwachstellen im Unternehmen und die Durchführung von Verbesserungen im Vorfeld des internen Ratings.
  
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• die Begleitung und Koordinierung des Kontaktes zur Bank (Finanzkommunikation) während des internen Ratings.
  
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Unser Know How ist Ihr Vorteil:

• Rating-Kenntnisse:
  Rating-Berater der Wirtschaftskammer verfügen in der Regel über eine Ausbildung, die 1½ Tage gedauert hat. Unsere Ausbildung durch die Akademie der Wirtschaftstreuhänder hat sechs Wochen gedauert und wurde mit einer Prüfung bei international anerkannten Ratingspezialisten abgeschlossen.
  
  
• Finanzkommunikation:
  Wir kennen sowohl die Perspektive des Unternehmens als auch die der Bank. Dies erleichtert die Finanzkommunikation und somit die Vorbereitung auf die Durchführung vom internen Rating erheblich.
  
  
• Computergestützte Analyseinstrumente:
  Unter Berücksichtigung der erfolgsrelevanten Faktoren für Unternehmen verfügen wir über computergestützte Analyseinstrumente, um die Verbesserungspotenziale und Risiken eines Unternehmens systematisch, umfassend und effektiv zu ermitteln.
  
  
• Kapazität:
  Die Vorbereitung auf ein internes Rating der Bank ist arbeitsintensiv. Da es sich hierbei nicht um ihr Tagesgeschäft handelt, verfügen Unternehmen nur selten über die dafür notwendigen Kapazitäten. Wir stellen dem Unternehmen nach Bedarf die notwendigen Kapazitäten zur Verfügung.
  
  
• Objektivität:
  Als externe Unternehmensberatung können wir objektiver urteilen als das Unternehmen.
  
  
• Hohe Standards:
  Wir stellen hohe Ansprüche an unsere Arbeit. Wir legen besonders Wert darauf, dass unsere Arbeit fundiert, detailliert und transparent ist, damit das Ergebnis eine aussagekräftige Grundlage für unternehmerische Entscheidungen bildet.
  
  
• Individualität:
  Konzepte aus der Schublade sind keine geeignete Entscheidungsgrundlage, denn sie berücksichtigen die Besonderheiten Ihres Unternehmens nicht. Wir erarbeiten für unsere Klienten individuelle Konzepte und Lösungen.
  
  
• Verschwiegenheit:
  Verschwiegenheit ist die Grundlage unserer Beziehung zum Unternehmen.